አንዳንዴ የተወሰኑ ግቦችን ለማሳካት, ለመንቀሳቀስ እና ለማነሳሳት የተለየ ማበረታቻ አናገኝም. የአብዛኛው ሞተር, የአንድ ሰው ተነሳሽነት እና የተለያዩ ስራዎችን ለማከናወን ጥራት እና ፍጥነት ያለው ተነሳሽነት ነው. ከተጠቀሱት ዋንኛ መነሳሳት አንዱ ደግሞ በዚህ ርዕስ ውስጥ የሚብራራውን ለስኬት ማነሳሳት ነው.
ስኬትን ለማነሳሳት ያነሳሳው የመጀመሪያው አስተሳሰብ የአሜሪካ የሥነ-አእምሮ ባለሙያ የሆኑት G. Murray ናቸው. ከዚህ ውስጣዊ ተነሳሽነት የተወሰኑ ውጫዊ ነጥቦችን ለይቷል, እናም ግለሰቡ ስኬታማ ለመሆን ከራሱ ጋር ሊወዳደር ይችላል. የዚህ ተነሳሽነት አዝማሚያ በየጊዜው እራስን ለማሻሻል እና አስቸጋሪ የሆነ ነገር ለመቋቋም ፍላጎት ነው.
በኋላ ላይ, በስኬት ውጤት ተነሳሽነት (እና ስኬቶች) ጽንሰ-ሀሳብ ላይ ተካፋይ የሆኑ ሌሎች ሳይንቲስቶች, በተለየ መልኩ የተለየ (እና አንዳንዴ ተቃራኒ የሆኑ) ገጽታዎች ተለይተዋል. ብዙውን ጊዜ ለመንቀሳቀስ ለተነሳሱ ሰዎች, የተግባራዊ ተግባራትን አማካይ ደረጃ በከፍተኛ ሁኔታ እንደሚከታተል ተደርጎ ተገልጿል. በተጨማሪም, መፍትሔዎቻቸው ውጤታቸው ሙሉ በሙሉ በራሱ ላይ የተመሰረተ መሆን አለባቸው እንጂ, ጉዳዩ ላይ ግን አይደለም.
ይሁን እንጂ, ከፍተኛ ውጤቶችን ለማሳየትና, ስኬታማ ለመሆን ፍላጎት ያለው, ከሁሉ አስቀድሞ, ለተነሳሽነት እና ለተጠያቂነት የተያዘ ነው. ግብን ለመምታት ማነሳሳት የተወሰኑ ባህሪዎችን ወይም ባህሪዎችን ያስቀምጡታል.
ለስኬት ማነሳሳት ችግር
ስኬትን ለማምጣት የተነሳሳ የስነ-ልቦና ስነ-ምህዳር ውድቀትን ለማስወገድ ከሚያስፈልገው ፍላጎት ጋር የተቆራኘ ነው. እነዚህ ሁለት ጽንሰ-ሐሳቦች በአንጻራዊነት ሊታዩ የሚችሉ አይደሉም, ምክንያቱም በስልጣን ላይ ስኬት (ስኬትን ለማሸነፍ ወይም አለመሳካትን ለማስወገድ), የተፈለገውን ውጤት ለማግኘት የሚረዱበት ዘዴ ይመረጣል.
ግብን ለመምታት ማነሳሳት ብዙውን ጊዜ ከተሰነሰ አደጋ ጋር የተቆራኙ ናቸው, ይህም ማለት አንድ ሰው ይህንን ለመቀበል እርግጠኛ መሆን አለበት. የዚህ ተነሳሽነት አዝማሚያዎች ብዙውን ጊዜ ለአነስተኛ እቅዶችን ለማዘጋጀት ያስገድዳሉ, ወይንም እጅግ በጣም የተሻሉ ናቸው (የራስ መሻሻል ፍላጎትን ማስታወስ). እና እንዴት ሊሆን አይችልም
በጣም የሚስቡ, ቀላል የሆኑ ክህሎቶች ባሉበት ጊዜ ለማሸነፍ የሚሞክሩ ሰዎች ናቸው, ለስኬታማነት ከሚመጡት ሰዎች በፍጥነት እና በተቀላጠፈ ይንቀሳቀሳሉ. እና ስራው ቀላል ካልሆነ, እንደ አንድ ደንብ, «ስኬታማ» የሚሉ ወደ ፊት ይሮጣሉ. ስለዚህ, በተለያየ ሁኔታ, የተለያዩ ምኞቶች ዓላማውን ለማሳካት ይበልጥ ውጤታማ ናቸው.